Desde mayo, el boletín informativo de ETCO tiene testimonios de personas vinculadas a la historia del Instituto, que son fundamentales para la consolidación de estos 10 años de actividades.

En esta edición, el testimonio de Victorio De Marchi, Presidente de la Junta Directiva de ETCO y uno de los fundadores del Instituto.

ETCO surgió a principios de la década de 2000, a partir de un movimiento liderado por algunas empresas que habían experimentado serias dificultades de competencia, causadas por desviaciones competitivas.

Estas empresas se dieron cuenta de que los competidores usaban métodos ilegales para competir en el mercado brasileño, entre ellos el contrabando, la falsificación de productos y la evasión fiscal, creando un entorno comercial absolutamente desigual. Varios trabajos en ese período fueron elaborados y presentados a las autoridades, con propuestas destinadas a minimizar estas prácticas.

Una vez que se verificó el alcance del problema, se decidió que sería importante que estos trabajos no se limitaran a un grupo pequeño. Así nació ETCO, como un Instituto independiente, con el objetivo de defender el libre mercado y promover la mejora del entorno empresarial en el país.

Una de las misiones de ETCO fue trabajar para crear conciencia entre las autoridades y la comunidad misma sobre el daño que este tipo de competencia trae a Brasil. Entendemos que, para que un país crezca de manera sostenible, es esencial tener un entorno empresarial favorable, donde las fuerzas del mercado puedan actuar libremente.

Imbuido de este espíritu es que, con satisfacción, me uní a este grupo de empresarios predispuestos a trabajar en defensa de un mercado libre, competitivo, ético e igualitario.

Esta es la misión más importante de ETCO.

 

A partir de esta edición, el boletín informativo de ETCO incluirá testimonios de personas vinculadas a la historia del Instituto, que son fundamentales para la consolidación de estos 10 años de actividades.

Y, para comenzar la serie, el testimonio de Milton Cabral, uno de los fundadores del Instituto:

Me sorprendió la solicitud de recordar las primeras iniciativas para la formación de ETCO.

Sorprende recordar que han pasado 10 años desde la inauguración formal en Brasilia. Sin embargo, antes de llegar a ese momento, histórico para nosotros, las empresas pioneras y las personas que las representaban ya habían dedicado mucho trabajo y esfuerzo.

Claramente, había una brecha en nuestro país de una entidad que podía representar activamente los mejores deseos de nuestra sociedad para un entorno empresarial saludable, libre de los vicios de la falsificación, el contrabando y la evasión fiscal.

ETCO, concebido y diseñado para satisfacer estos deseos, reuniendo a grandes empresas y asociaciones empresariales, llegó en el momento adecuado y con el calibre adecuado.

En estos momentos pioneros, a lo largo de 2002, tuve el placer de ser un coordinador activo de los trabajos y, a menudo, anfitrión de las múltiples reuniones preparatorias para la asamblea de ETCO. Quizás es por eso que me convertí en el primer Presidente de la Junta, un puesto que ocupé con placer hasta mi jubilación en 2004.

Al observar el ETCO del presente y sus perspectivas futuras, solo puedo registrar mi satisfacción y orgullo de haber participado tan activamente en su pasado. Me alegra observar la continuidad de la presencia de algunos de los pioneros del pasado en 2002. Estoy seguro de que, como yo, tienen un sentido del deber cumplido al legar a Brasil una entidad tan noble y útil. para la construcción del país que queremos y soñamos legar a nuestros hijos y nietos.

Que Dios bendiga nuestras instrucciones y que esta buena lucha continúe luchando.

Milton Cabral, economista, empleado de Souza Cruz durante 33 años, habiéndose retirado como vicepresidente financiero